Crescer Legal forma 18 jovens de Passo do Sobrado

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Dezoito jovens de Passo do Sobrado se formaram no curso complementar de ‘Empreendedorismo em Agricultura Polivalente – Gestão Rural’, do Programa de Aprendizagem Profissional Rural do Instituto Crescer Legal de 2021, na manhã de terça-feira, 14. O evento ocorreu no Parque da Expoagro, em Rincão Del Rey, Rio Pardo, e formou sete turmas, num total de 122 jovens. Além da turma de Passo do Sobrado, receberam seus certificados jovens aprendizes das turmas sediadas nos municípios gaúchos de Boqueirão do Leão, Santa Cruz do Sul, Herveiras, Sinimbu, Cerro Branco e Canguçu.

A cerimônia teve a presença da banda do 7º Batalhão de Infantaria Blindado (BIB) e contou com a participação de diversas autoridades e representantes de segmentos ligados à educação e ao combate ao trabalho infantil. O anfitrião Iro Schünke, diretor presidente do Instituto Crescer Legal, e a madrinha das turmas, a socióloga, advogada e doutora em Direito, Ana Paula Motta Costa, fizeram a entrega dos certificados aos adolescentes.

A estudante da Escola Estadual de Ensino Médio Alexandrino de Alencar, Jainara da Rosa, 16 anos, foi escolhida como a oradora da turma de Passo do Sobrado. Durante seu discurso, ela, que está no 2º ano do Ensino Médio, falou das boas experiências no projeto e das oportunidades. “Foram atividades que nos fizeram aprender muito. Apresentamos trabalhos e vimos os colegas apresentarem seus projetos. As saídas pedagógicas, como Rincão Gaia e Museu da PUC, trouxeram conhecimentos. Juntos, fizemos nosso projeto comunitário, que ficou incrível. Vamos carregar para sempre um pouquinho de cada aprendiz.”

Jainara, que é moradora da localidade de Taquari Mirim, conta que ficou sabendo do projeto pela escola. “Já tinha turmas anteriores na nossa escola, então a gente já sabia do projeto. Quando abriram as inscrições para novas turmas, logo me inscrevi, pois tinha muita vontade de fazer parte do Crescer Legal”, salientou.

Conforme a educadora de referência, Taciane Lais da Silva Velazquez, que ministrou o curso nas dependências da Secretaria de Educação de Passo do Sobrado, foi uma trajetória com bons resultados. “Eu, que vim do meio rural, me sinto muito orgulhosa de ver essa turma sendo certificada e concluindo essa etapa com chave de ouro”, pontuou a profissional, que atua há três anos como educadora no Crescer Legal.

“Gostei muito dessa oportunidade, foi incrível. Avalio como uma experiência única e enriquecedora no meu currículo.”

JAINARA DA ROSA

Jovem aprendiz da turma de Passo do Sobrado

Oportunidade

Após a certificação das sete turmas, a madrinha dos formandos, Ana Paula, disse ter recebido a homenagem como reconhecimento pelo trabalho de toda a equipe. “Desde o começo, o Instituto Crescer Legal foi construído por muitas mãos. Na proposta que a gente construiu, pensamos em alternativas de combate ao trabalho infantil, em dar oportunidades aos adolescentes do campo e vimos alternativas de contratação de aprendizes através das empresas do setor do tabaco”, explicou. “Também construímos com muitas mãos o projeto de aprendizagem, de que os jovens conheceriam suas propriedades, suas localidades, os parceiros locais e o fim do curso, quando eles construiriam seus projetos”, contou.

A madrinha das turmas lembrou também dos valores que norteiam o trabalho junto aos aprendizes. “O primeiro deles é o valor do vínculo, essencial para o trabalho junto aos jovens”, disse, lembrando que toda a equipe está envolvida em estabelecer vínculos com os adolescentes do Programa de Aprendizagem. “E outro valor importante é o de acreditar nos jovens, acreditar no potencial de cada um”, salientou. “Sempre esteve presente em nós a ideia de que os jovens façam suas escolhas a partir das sementes plantadas no Crescer Legal, mas que sejam escolhas dos próprios jovens”, finalizou Ana Paula.

Em um discurso bastante emocionado, Schünke contou aos formandos que já foi jovem rural e relembrou a trajetória.“Vejo em vocês um pouco do meu passado, com condições piores do que as de vocês, sem energia elétrica e tendo que andar alguns quilômetros para chegar na escola”, lembrou.

Ao contar a Parábola da Porta Estreita – pela qual a escolha pela porta estreita tinha um caminho cheio de limitações e responsabilidades, mas era possível alcançar o céu, e a porta larga tinha um caminho sem responsabilidade e de prazeres, mas não era possível chegar ao céu -, ele disse que os formandos optaram pela porta estreita e, por isso, têm grandes chances de chegarem ao sucesso no futuro.

“Vocês, ao estarem estudando, participando do Programa de Aprendizagem, conviverem bem com suas famílias, estão trilhando o caminho mais estreito. Espero que continuem por esse caminho, estudando, lendo muito, aprendendo, pois assim terão muitas chances de terem sucesso, seja lá no campo ou em qualquer outra profissão que tenham em mente”, salientou.

*Com informações da Assessoria de Imprensa do SindiTabaco

“Só se alcança um objetivo acreditando. E vocês têm tudo para alcançar o sucesso e serem líderes.”

IRO SCHÜNKE

Diretor presidente do Instituto Crescer Legal

Jovens aprendizes de Passo do Sobrado

• Aliel Santos, Camilli Vitória da Rosa, Carlos Daniel Teixeira Linhares, Daniel da Silva Vedoy, Erica Vitória dos Santos Linhares, Gabriel Felipe Kappaun, Gabriel Linhares da Silva, Gabrielly Monique da Silva, Jainara da Rosa, Juliana de Godoy, Kauã da Silva Farias, Maiton Henrique Linhares da Silva, Mirian Kauany Silveira Lopes, Rafaela dos Santos Silva, Raíssa Oliveira de Mello, Thainá Silva de Oliveira, Uellen Machado Linhares e Wiliam Rafael Baierle.

Para 2022, sete novas turmas estão confirmadas e abrangerão mais de 150 jovens nos municípios gaúchos de Canguçu, Cerro Branco, Paraíso do Sul, Passo do Sobrado, Progresso, Rio Pardo e São Lourenço do Sul.

Sobre o Crescer Legal

• Iniciativa do Sindicato Interestadual da Indústria do Tabaco (SindiTabaco) e suas empresas associadas, que tem entre suas ações o Programa de Aprendizagem Profissional Rural, pioneiro por proporcionar uma forma inovadora de aplicação da Lei de Aprendizagem em favor dos jovens do campo.

• Eles recebem salário proporcional e, em vez de trabalharem nas empresas, participam do curso de gestão e empreendedorismo.

• Para alcançar esse objetivo, o instituto desenvolve o Programa de Aprendizagem Profissional Rural, que já foi implementado em 11 municípios e possui a validação do Ministério do Trabalho, construída por meio do engajamento junto ao Fórum Gaúcho de Aprendizagem Profissional.

• E, para viabilizar o atendimento dos adolescentes nas comunidades onde vivem, conta com parcerias com os municípios para a oferta de espaço físico, alimentação e logística de transporte diário.

    

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