Concursados na Prefeitura de Venâncio Aires há mais de 20 anos e atuais gestores, a dupla do 12 para a Administração foi convidada a apresentar suas propostas e ouvir as reivindicações junto ao Sindicado dos Servidores Públicos Municipais. Com mais de 1,8 mil funcionários, entre concursados e estagiários, Jarbas da Rosa (PDT) e Izaura Landim (MDB) destacaram aos representantes da categoria os avanços conquistados durante o mandato e assumiram o compromisso de seguirem trabalhando pelas melhorias no setor.
Além de todas as revisões inflacionárias e aumento real de 3,19% no salário dos servidores, os dois candidatos ressaltaram a ampliação do vale-alimentação e vale-feira em 123,4%; antecipação da data-base para reajuste, de março para janeiro de cada ano; e atualização em 90% o valor da bolsa para estagiários. “Tanto valorizamos o servidor de carreira que realizamos quatro concursos públicos no período, extinguimos 25 cargos de CCs e nomeamos servidores efetivos em cargos de direção, chefia e assessoramento, em média 48 servidores efetivos em função gratificada”, destacou a vice-prefeita Izaura.
Os investimentos em melhorias na infraestrutura da Prefeitura, oportunidades de capacitação, um turno semanal de planejamento para Educação Infantil e anos iniciais e direito de redução de carga horária de trabalho ao servidor que possuem filhos com necessidades especiais também foram comemorados. Para o próximo mandato, além de receberem as demandas indicadas pelo sindicato para continuarem o caminho do diálogo e da participação nas decisões do Orçamento, Jarbas e Izaura se comprometeram com avanços nas negociações para aumento real da categoria, aproximação dos servidores com a Gestão do RH e a instituição de um Plano de Valorização e Reconhecimento pela capacitação e inovação nos setores.
(Fonte: AI ‘Para Frente Venâncio’)
